Publié le 15 septembre 2022 Mis à jour le 15 septembre 2022
Après la Grande Dépression des années 1930, voilà qu’un nouveau terme est arrivé chez nous d’Outre-Atlantique : la Grande Démission. Le phénomène démarre en été 2020, suite à la pandémie de Covid-19, ils sont des millions d’Américains à quitter leur emploi. Cette vague massive de démission fait écho à une insatisfaction quasi générale des travailleurs face à leur emploi ou leur salaire. Voilà que depuis quelque temps, la question de savoir si ce phénomène social venu des États-Unis serait en train de migrer chez nous se pose. La France connait-elle aussi une Grande Démission ?
Au pays de l’Oncle Sam, ils sont près de 48 millions à avoir quitté volontairement leur travail. En France, les chiffres sont bien moins mirobolants, on parle de 500 000 démissions au premier trimestre 2022, le phénomène étant plus récent chez nous. Il inquiète tout de même, en particulier certains secteurs d’activité. De manière générale, c’est une hausse de 20 % qui a été constatée par rapport à 2019.
L’insatisfaction au travail est grande, les Français réclament plus de flexibilité horaire, une meilleure qualité du cadre de travail, des initiatives en faveur du bien-être, un réel sens à leur activité et bien entendu, un meilleur salaire. Et la question du télétravail ne fait que jeter de l’huile sur le feu. Selon une étude récente menée en partie par l’Ifop, les femmes seraient plus touchées par cette tendance. En effet, près de 57 % d’entre elles envisageraient de quitter leur emploi pour se réinventer professionnellement.
Dans un tel contexte, un changement professionnel passe bien souvent par l’étape de trouver une formation en ligne. En effet, nombreuses sont celles qui ne souhaitent pas seulement changer de travail, mais bien de profession et de domaine d’activité. La souffrance au travail est bien souvent l’un des principaux moteurs de cette démarche : ennui et frustration, manque d’évolution de carrière, épuisement professionnel, charge de travail trop importante, voire environnement toxique, la liste des points négatifs est malheureusement longue.
Entamer un virage à 180 ° ne se fait pas du jour au lendemain et n’est pas à prendre à la légère, d’autant plus sur un marché de l’emploi devenu ultra-compétitif ces dernières années. Définir son futur plan de carrière ; faire un bilan de compétences pour voir lesquelles sont transférables ; reprendre des études ; réaliser une formation en ligne ou en présentiel, en parallèle de son emploi ou en continu ; trouver un établissement de qualité et délivrant des certifications reconnues, sont autant d’étapes nécessaires et absolument essentielles à la réussite d’une reconversion professionnelle.
Que l’on choisisse la voie de l’auto-entreprenariat ou celle du salariat, la clé du succès, c’est de savoir se vendre. Si vous cherchez à décrocher des entretiens d’embauche, un CV adapté et sur-mesure sera indispensable. Il en est de même pour la lettre de motivation. Une fois votre entrevue obtenue, avec un futur employeur ou avec un potentiel client, savoir mettre en avant ses qualités et ses compétences, et montrer que votre profil est en adéquation avec l’offre, seront votre mission principale.
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